第八十七章、经典剧本上
在注册电影公司的同时,雷卫东招募了微星电影公司第一名员工李明宇。
李明宇对导游这份工作早就厌烦了,只是找不到机会进入电影圈的他只能用这份工作糊口,现在能进入雷卫东的电影公司,即使是新成立的电影公司,只能做幕后工作也十分乐意,因为即使雷卫东的电影公司破产了,这也是一份资历不是。
于是自然而然的,李明宇成了雷卫东在美国的电影公司第一位员工,当然也是唯一一位员工。而他的任务目前只是接接电话,打扫打扫卫生。
雷卫东对他的要求也很低,只要处理一些电影公司必要的事物,比如交交水费电话费的事情,其他时间他做什么,雷卫东根本不过问,反正是空壳公司,拿来做样子的,当然工资也不高,只够糊口的。
不管怎么说,微星电影美国有限公司终于成立了,虽然只有一名员工。
把一些事情忙完后,雷卫东带着几个剧本在李明宇的带领下来到了剧本的版权申请机构。
在美国好莱坞电影之所以能都征服世界,除了那些令人眼花缭乱的特效以外,还有一群人出了大力气,可以说没有他们就没有好莱坞的成功,而这些人就是才华横溢的编剧人员。
同不重视编剧的香港电影不同,在美国编剧的地位是很高的,而且收入也十分的惊人,在2007年好莱坞编剧的平均年收入为20万美元,与洛杉矶县居民以及大多数美国人的平均年收入相比较,这已经很高了。
至于那些大编剧,给大电影公司出品的电影写的剧本稿费至少有100万美元,而知名编剧每部电影也许能拿到400万美元。即使这样,美国编剧还是不满足,认为自己的收入少了,以至于在2008年爆发了大规模的编剧罢工,要求自己的收入能和演员和导演这两个层次媲美。
不光如此为了保证自己的利益,美国编剧还成了美国编剧协会,刚开始的时候电影剧作家有他们自己的分支,而电视和广播剧作家则有另外一个分支,但是1973年,他们最终合并在一起。2008年的编剧大罢工就是美国编剧协会发起的。
可以说美国编剧协会是影视编剧创作人员的行业协会,属于同业工会性质,具有独立法人资格,可以代表成员/会员同资方进行谈判并签署合同,对成员/会员具有法律约束力。
协会为成员争取权益、保障利益,不论在薪酬还是版权纠纷上,所有加入协会的编剧都会得到协会提供的法律援助。协会从最低工资到差旅待遇都有详细的规定。更重要的是,美国编剧协会通过投票选举人员来和影视制作公司谈判,为协会成员争取最大的利益。
正是美国编剧协会的作用,使得好莱坞电影长久不衰,
而同美国电影相反,香港电影就十分不重视编剧这个行业,认为这个行业是可有可无的,飞纸条就是香港电影的特色。
在香港经常有成名的编剧穷困潦倒死在贫穷当中。不说别的在香港电影的黄金十年,电影业倒是趁此良机加快了正规化和组织化的步伐——香港影业协会、香港电影导演协会、香港演艺入协会、香港专业电影摄影师协会相继成立却独独缺少了电影编剧协会。
编剧协会一直没有能成立,深究其原因,还是和编剧在香港电影圈里的地位不高有很大的关系。而造成这种情况的主要原因,还是因为香港电影圈的人认为编剧的行业门槛不高。
在香港特色的影圈制度下,想做编剧很简单,就是龙虎武师出身的曾志韦,当年都写过好几个卖座的剧本。
正因为门槛不高,所以编剧在香港电影圈里长期都不受重视,偏偏香港电影蓬勃兴起的那些年,都是功夫片在大行其道,再厉害的编剧,也只能给那些功夫明星、武夫导演打工,人家出故事概念,编剧负责“度桥”撰写剧本,而其中最出名的当属程龙的“御用编剧”邓晋生,洪金宝的“桥王军师”黄丙耀。
香港的编剧大致分为两个类型,最多的就是像是导演的智囊团,导演或是制片商想出一个点子,然后找一群编剧集体编故事撰剧本。
另一类则被成为“开戏师傅”,这是属于编剧中最顶尖的一小撮,他们享有几乎和导演同等的权力,可以提出完整的故事构思,对一部电影具有“思想指导性”的贡献,这样的入还有一个称呼被叫做“金牌编剧”。
不过在香港能做到“金牌编剧”的编剧,大都该行做了导演,这也是造成香港编剧人才一直很匮乏的原因。
虽然香港的电影不乏很多经典的存在,但大多数的电影,都是内容缺失是跟风之作,即便是未来港片辉煌的时代,拍出来的烂电影占据绝大多数数量,也是很正常的。
香港的电影本就是个畸形,能红火有着多方面的原因,但衰落下去最为根本的原因,就在于基础不全,像在好莱坞那边的编剧,可以说是一部电影的重要组成部分,没有一个好的编剧,就没有一个好的电影。
哪里像在香港,编剧基本上就想当的打杂的,或者是补缺的,压根就没有多少地位。先天根基不行,又怎么能够长久的辉煌?
而专业编剧人才的缺乏也使得香港电影内容的缺失,在欧美观众的眼里,香港电影可以说一直有着内容不规范,剧情甚至前后矛盾的现象,就是被香港电影人捧为经典的黑,道电影《英雄本色》,在欧美观众眼里也是漏洞百出不值得推敲。
当然香港人不重视知识版权也是个重要原因,不说别的,比如说雷卫东手里的几个剧本,在美国雷卫东可以放心拿到剧本的版权申请机构放心的申请版权,只要雷卫东在版权协会进行版权登记了,就不用担心出现别的电影公司或导演贪污自己剧本的现象。
即使有人贪心雷卫东的创意,也不能拍出电影,因为他刚开始的剧本申请就通过不了。
在美国拍电影必须先通过剧本的认证,证明你的故事内容没有抄袭,没有撞车。你的剧本内容别人没有注册过,如果别人已经注册过了,即使你的剧本即使要比注册过的剧本优秀的多的,更多的爆炸场面,更多的情节递进,完全不同的镜头语言,也不能通过认证。而没有认证过的剧本是不能拍出电影的。
而在香港则相反,很多电影在拍出来之前根本没有剧本,即使有剧本在拍摄过程中也会反复修改。
可以说香港电影人根本不重视编剧的劳动成果。如果雷卫东的拿着剧本去找嘉乔那些人,好的话估计剧本能卖个几万港币,不好的话自己的剧本直接就被嘉乔霸占了,到时候换个名字就拍出来了。而拍出来的电影和雷卫东是一点关系也没有。
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李明宇对导游这份工作早就厌烦了,只是找不到机会进入电影圈的他只能用这份工作糊口,现在能进入雷卫东的电影公司,即使是新成立的电影公司,只能做幕后工作也十分乐意,因为即使雷卫东的电影公司破产了,这也是一份资历不是。
于是自然而然的,李明宇成了雷卫东在美国的电影公司第一位员工,当然也是唯一一位员工。而他的任务目前只是接接电话,打扫打扫卫生。
雷卫东对他的要求也很低,只要处理一些电影公司必要的事物,比如交交水费电话费的事情,其他时间他做什么,雷卫东根本不过问,反正是空壳公司,拿来做样子的,当然工资也不高,只够糊口的。
不管怎么说,微星电影美国有限公司终于成立了,虽然只有一名员工。
把一些事情忙完后,雷卫东带着几个剧本在李明宇的带领下来到了剧本的版权申请机构。
在美国好莱坞电影之所以能都征服世界,除了那些令人眼花缭乱的特效以外,还有一群人出了大力气,可以说没有他们就没有好莱坞的成功,而这些人就是才华横溢的编剧人员。
同不重视编剧的香港电影不同,在美国编剧的地位是很高的,而且收入也十分的惊人,在2007年好莱坞编剧的平均年收入为20万美元,与洛杉矶县居民以及大多数美国人的平均年收入相比较,这已经很高了。
至于那些大编剧,给大电影公司出品的电影写的剧本稿费至少有100万美元,而知名编剧每部电影也许能拿到400万美元。即使这样,美国编剧还是不满足,认为自己的收入少了,以至于在2008年爆发了大规模的编剧罢工,要求自己的收入能和演员和导演这两个层次媲美。
不光如此为了保证自己的利益,美国编剧还成了美国编剧协会,刚开始的时候电影剧作家有他们自己的分支,而电视和广播剧作家则有另外一个分支,但是1973年,他们最终合并在一起。2008年的编剧大罢工就是美国编剧协会发起的。
可以说美国编剧协会是影视编剧创作人员的行业协会,属于同业工会性质,具有独立法人资格,可以代表成员/会员同资方进行谈判并签署合同,对成员/会员具有法律约束力。
协会为成员争取权益、保障利益,不论在薪酬还是版权纠纷上,所有加入协会的编剧都会得到协会提供的法律援助。协会从最低工资到差旅待遇都有详细的规定。更重要的是,美国编剧协会通过投票选举人员来和影视制作公司谈判,为协会成员争取最大的利益。
正是美国编剧协会的作用,使得好莱坞电影长久不衰,
而同美国电影相反,香港电影就十分不重视编剧这个行业,认为这个行业是可有可无的,飞纸条就是香港电影的特色。
在香港经常有成名的编剧穷困潦倒死在贫穷当中。不说别的在香港电影的黄金十年,电影业倒是趁此良机加快了正规化和组织化的步伐——香港影业协会、香港电影导演协会、香港演艺入协会、香港专业电影摄影师协会相继成立却独独缺少了电影编剧协会。
编剧协会一直没有能成立,深究其原因,还是和编剧在香港电影圈里的地位不高有很大的关系。而造成这种情况的主要原因,还是因为香港电影圈的人认为编剧的行业门槛不高。
在香港特色的影圈制度下,想做编剧很简单,就是龙虎武师出身的曾志韦,当年都写过好几个卖座的剧本。
正因为门槛不高,所以编剧在香港电影圈里长期都不受重视,偏偏香港电影蓬勃兴起的那些年,都是功夫片在大行其道,再厉害的编剧,也只能给那些功夫明星、武夫导演打工,人家出故事概念,编剧负责“度桥”撰写剧本,而其中最出名的当属程龙的“御用编剧”邓晋生,洪金宝的“桥王军师”黄丙耀。
香港的编剧大致分为两个类型,最多的就是像是导演的智囊团,导演或是制片商想出一个点子,然后找一群编剧集体编故事撰剧本。
另一类则被成为“开戏师傅”,这是属于编剧中最顶尖的一小撮,他们享有几乎和导演同等的权力,可以提出完整的故事构思,对一部电影具有“思想指导性”的贡献,这样的入还有一个称呼被叫做“金牌编剧”。
不过在香港能做到“金牌编剧”的编剧,大都该行做了导演,这也是造成香港编剧人才一直很匮乏的原因。
虽然香港的电影不乏很多经典的存在,但大多数的电影,都是内容缺失是跟风之作,即便是未来港片辉煌的时代,拍出来的烂电影占据绝大多数数量,也是很正常的。
香港的电影本就是个畸形,能红火有着多方面的原因,但衰落下去最为根本的原因,就在于基础不全,像在好莱坞那边的编剧,可以说是一部电影的重要组成部分,没有一个好的编剧,就没有一个好的电影。
哪里像在香港,编剧基本上就想当的打杂的,或者是补缺的,压根就没有多少地位。先天根基不行,又怎么能够长久的辉煌?
而专业编剧人才的缺乏也使得香港电影内容的缺失,在欧美观众的眼里,香港电影可以说一直有着内容不规范,剧情甚至前后矛盾的现象,就是被香港电影人捧为经典的黑,道电影《英雄本色》,在欧美观众眼里也是漏洞百出不值得推敲。
当然香港人不重视知识版权也是个重要原因,不说别的,比如说雷卫东手里的几个剧本,在美国雷卫东可以放心拿到剧本的版权申请机构放心的申请版权,只要雷卫东在版权协会进行版权登记了,就不用担心出现别的电影公司或导演贪污自己剧本的现象。
即使有人贪心雷卫东的创意,也不能拍出电影,因为他刚开始的剧本申请就通过不了。
在美国拍电影必须先通过剧本的认证,证明你的故事内容没有抄袭,没有撞车。你的剧本内容别人没有注册过,如果别人已经注册过了,即使你的剧本即使要比注册过的剧本优秀的多的,更多的爆炸场面,更多的情节递进,完全不同的镜头语言,也不能通过认证。而没有认证过的剧本是不能拍出电影的。
而在香港则相反,很多电影在拍出来之前根本没有剧本,即使有剧本在拍摄过程中也会反复修改。
可以说香港电影人根本不重视编剧的劳动成果。如果雷卫东的拿着剧本去找嘉乔那些人,好的话估计剧本能卖个几万港币,不好的话自己的剧本直接就被嘉乔霸占了,到时候换个名字就拍出来了。而拍出来的电影和雷卫东是一点关系也没有。
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